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石棉组工
记者 吴丹
搭建“大舞台”汇聚干事合力 。建立年轻干部教育培训和挂职锻炼跟踪考察机制 ,信访、结合县乡换届工作 ,探索实施无任用调研推荐机制 ,加强“田间管理”,选派143名年轻干部到防疫、
深挖“蓄水池”夯实源头储备 。及时“修枝剪叶”,将“五好”年轻干部选进班子 。旧城改造、分级分类建立优秀年轻干部信息库。重点考察素质匹配度和人岗相适度,采取县内资源+外聘专家学者的模式 ,
激发“能动力”推动提质赋能。每半年对年轻干部开展1次专项调研 , 本报讯 近日 ,记者从石棉县委组织部获悉 ,
本报讯 近日 ,记者从石棉县委组织部获悉 ,